Marlow D. Guttmann als Keynote Speaker

Keynote Speaker aus Hamburg

Keynote Speaker für KI, Ethik, Generation Z und zukunftsfähige Führung

Ich unterstütze Unternehmen, Verbände und Organisationen dabei, Zukunftsthemen verständlich, werteorientiert und aktivierend auf die Bühne zu bringen. Für Führungskräftetage, HR-Konferenzen, Strategieformate und Kulturprozesse.

  • Präsenz, hybrid und digital
  • Deutsch und Englisch
  • KI & Ethik
  • Generation Z
  • Leadership & Kulturwandel
Wofür?

Keynotes und Impulse zu KI & Ethik, Generation Z, Leadership, Kulturwandel und Zukunft der Arbeit.

Für wen?

Unternehmen, HR, Führungskräfte, Verbände, Stiftungen, Sparkassen, Kongresse und interne Zukunftsformate.

Wirkung

Orientierung geben, Diskussion auslösen, Perspektiven verbinden und konkrete nächste Schritte ermöglichen.

Warum diese Keynote?

Wenn Zukunft komplex wird, reicht Motivation allein nicht mehr.

Viele Organisationen stehen vor derselben Spannung: KI verändert Arbeit, die Generation Z bringt neue Erwartungen ein, Führungskräfte erleben wachsenden Druck und Kulturwandel soll gleichzeitig menschlich, wirtschaftlich und verantwortungsvoll gelingen.

Meine Keynotes setzen genau dort an. Sie verbinden psychologische Perspektiven, Organisationsentwicklung, ethische Fragen und konkrete Praxisimpulse. Nicht als Show ohne Substanz, sondern als verständlicher, pointierter und anschlussfähiger Impuls für Menschen, die Verantwortung tragen.

1

Orientierung

Komplexe Zukunftsthemen werden verständlich eingeordnet, ohne sie kleinzureden.

2

Dialog

Die Keynote eröffnet Gespräche, die in Organisationen oft überfällig sind.

3

Transfer

Aus Inspiration werden konkrete Fragen, Denkmodelle und nächste Schritte.

Keynote-Themen

Vier Themenfelder, die Organisationen jetzt wirklich bewegen.

Jede Keynote wird auf Anlass, Branche, Publikum und gewünschte Wirkung angepasst.

KI & Ethik in Führung und Organisation

Wie Unternehmen KI nutzen können, ohne Verantwortung, Vertrauen und Teilhabe aus dem Blick zu verlieren.

Generation Z, Arbeit und Führung

Was junge Talente wirklich erwarten und wie Generationen im Unternehmen voneinander lernen können.

Fremdverstehen statt Schnellurteil

Warum Teams, Führungskräfte und Organisationen wieder lernen müssen, genauer hinzusehen und besser zuzuhören.

Zukunft der Arbeit und Kulturwandel

Wie Organisationen in Unsicherheit handlungsfähig bleiben und Veränderung nicht nur verwalten, sondern gestalten.

Formate

Vom kurzen Impuls bis zur Führungskräfteveranstaltung.

Je nach Ziel kann die Keynote inspirierend, provokativ, fachlich vertiefend oder interaktiv ausgerichtet werden.

Keynote

30 bis 60 Minuten für Konferenzen, Führungskräftetage und interne Events.

Impuls & Diskussion

15 bis 30 Minuten mit anschließender moderierter Reflexion oder Panel.

Workshop-Follow-up

Vertiefung nach der Keynote, damit aus Denkanstößen konkrete Schritte werden.

Hybrid & digital

Schlanke, interaktive Formate für Teams, Netzwerke und standortübergreifende Events.

Einblick

Videos, Bühne und Referenzen.

Ein guter Vortrag muss nicht nur fachlich stimmen. Er muss im Raum wirken, Menschen erreichen und Gespräche auslösen.

Vertrauen

Ausgewählte Rückmeldungen und Referenzen.

„Beim Thema KI steht vielfach ein bevorstehender Produktivitätsschub im Vordergrund. Aber was macht das mit den Organisationen und den Menschen? Herr Guttmann öffnet genau diese Perspektive.“
Michael Schöps, HR-Referent, Sparkassenverband Niedersachsen
„Ein frischer Blick auf Führung mit Substanz.“
Rückmeldung aus dem HR-Kontext
„Inspirierend und auf den Punkt.“
Rückmeldung aus der Gesundheitsbranche
„Perfekte Mischung aus Haltung und Humor.“
Rückmeldung aus dem Unternehmenskontext

Externe Referenz

„Hinter der ersten Facette“ in der Rotary Vortragsbörse

Die Keynote ist in der Rotary Online-Vortragsbörse gelistet. Der Vortrag verbindet Storytelling, Psychologie und Organisationsentwicklung zu einem Impuls über Fremdverstehen, Perspektivwechsel, Führung und echte Begegnung.

Zur Referenz bei Rotary

Lead-Magnet für Veranstalter

Noch unsicher, welches Thema zu Ihrem Event passt?

Schicken Sie mir kurz Anlass, Zielgruppe und gewünschte Wirkung. Ich sende Ihnen eine kompakte Einschätzung mit möglichen Keynote-Titeln, dramaturgischem Fokus und passendem Format zurück.

Buchungsprozess

So wird aus einer Anfrage ein passender Impuls.

  1. Anfrage senden Kurz Anlass, Datum, Publikum, Format und gewünschte Wirkung skizzieren.
  2. Vorgespräch führen Wir klären Zielbild, Tonalität, inhaltliche Schwerpunkte und organisatorische Eckdaten.
  3. Keynote zuschneiden Die Inhalte werden auf Branche, Publikum und Veranstaltungskontext angepasst.
  4. Wirkung sichern Auf Wunsch mit Q&A, Moderation, Workshop-Follow-up oder Reflexionsfragen für den Transfer.

FAQ

Häufige Fragen zur Buchung.

Was macht ein Keynote Speaker?

Ein Keynote Speaker setzt den inhaltlichen Rahmen einer Veranstaltung. Die Keynote soll nicht nur informieren, sondern eine klare Perspektive eröffnen, Diskussion ermöglichen und das Publikum emotional wie fachlich abholen.

Zu welchen Themen kann ich Marlow D. Guttmann buchen?

Schwerpunkte sind KI und Ethik, Generation Z, zukunftsfähige Führung, Fremdverstehen, Kulturwandel, Personal- und Organisationsentwicklung, Reverse Mentoring und Zukunft der Arbeit.

Ist die Keynote deutschlandweit buchbar?

Ja. Die Keynotes sind deutschlandweit buchbar, insbesondere in Hamburg, Norddeutschland und der DACH-Region. Präsenz, hybride Formate und digitale Impulse sind möglich.

Für welche Veranstaltungen eignet sich eine Keynote?
  • Führungskräftetage und Management-Offsites
  • HR-Konferenzen und Personalentwicklungsformate
  • KI-, Digitalisierungs- und Transformationsevents
  • Verbandsveranstaltungen, Kongresse und interne Zukunftstage
  • Kultur- und Werteprozesse in Organisationen
Wie läuft eine Anfrage ab?

Über das Kontaktformular senden Sie Anlass, Datum, Zielgruppe, Format und gewünschte Wirkung. Danach folgt ein kurzes Vorgespräch und ein individuelles Angebot.

Kontakt

Planen Sie eine Veranstaltung zu KI, Führung oder Zukunft der Arbeit?

Dann lassen Sie uns kurz prüfen, welcher Impuls für Ihr Publikum wirklich sinnvoll ist. Keine Standard-Keynote von der Stange, sondern ein Format, das zu Anlass, Organisation und gewünschter Wirkung passt.

Keynote zu KI, Führung oder Generation Z? Anfragen
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